Prosto delovno mesto

Tehnični direktor/vodja operative m/ž

Naš naročnik, gradbeno podjetje z več kot 30-letnimi izkušnjami na področju visokih in nizkih gradenj ter na področju morskih del, išče Tehničnega direktorja.

Poslanstvo podjetja je usmerjeno k strankam, katerim želijo nuditi strokoven in tehnično dovršen pristop k uresničevanju zahtev in želja na področju gradenj objektov. V svojo ekipo vabijo izkušenega strokovnjaka, ki bo postal Tehnični direktor in s tem eden izmed ključnih členov podjetja.

Izbranemu kandidatu nudimo:

  • Dolgoročno zaposlitev,
  • dinamično delo z visoko stopnjo odgovornosti,
  • možnost dodatnega izobraževanja,
  • bogat finančni paket.

Glavne naloge izbranega kandidata bodo:

  • Načrtovanje, strokovno vodenje, organizacija in nadzor dela na svojem delovnem področju,
  • zagotavljanje nemotenega poteka del po generalnih planih in usklajevanje dela ter planov,
  • sodelovanje in usklajevanje del z investitorji, projektanti in drugimi zunanjimi partnerji,
  • sodelovanje pri izdelavi tehnične dokumentacije,
  • vodenje in nadzorovanje izdelave elaboratov tehnološke in operativne priprave dela,
  • analiziranje razvoja projekta in predlaganje ukrepov v primeru odstopanj,
  • sodelovanje in usklajevanje dela z drugimi organizacijskimi enotami,
  • spremljanje razvoja stroke, prenos znanja ter uvajanje novosti na svojem delovnem področju,
  • izdelovanje, vzdrževanje in arhiviranje evidenc, zapisov in dokumentov,
  • izvajanje drugih del po navodilih nadrejenega, ki so v skladu s strokovno usposobljenostjo in so sestavni del delovnega procesa.

Od kandidatov pričakujemo:

  • Zaključeno izobrazbo ustrezne smeri,
  • opravljen strokovni izpit - ni pogoj,
  • računalniško znanje, potrebno za delo,
  • veljavno vozniško dovoljenje B kategorije,
  • pripravljenost na terensko delo v Sloveniji in tujini (Hrvaška),
  • zaželeno vsaj 5 let delovnih izkušenj na primerljivem delovnem mestu v srednje velikih podjetjih,
  • reference projektov (visoke in nizke gradnje),
  • razvite pogajalske sposobnosti,
  • razvite sposobnosti vodenja, koordiniranja in nadziranja.

Oddaj prijavo
Regija/kraj dela

Koper in teren

Odgovorna oseba

Klaudia Vegmaher

2.800

Zaposlenih

3.000+

postopkov zaposlitve letno

3.800

testiranj letno

10.000

selekcijskih postopkov letno

850

vodenih prenehanj delovnih razmerij letno

210

lokacij po Sloveniji in tujini