Če si želite stabilnega, strokovnega in dinamičnega delovnega okolja, kjer boste lahko uporabili svoje znanje obračuna plač in zakonodaje, vas vabimo k prijavi.
Izbranemu kandidatu nudimo:
- Zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo,
- delo v stabilnem, mednarodno uveljavljenem podjetju z dolgoletno tradicijo,
- sodelovalno in strokovno okolje z jasno razdeljenimi odgovornostmi,
- možnost strokovnega izpopolnjevanja in osebnega razvoja,
- delo v urejenem pisarniškem okolju z drsnim delovnim časom (7.00–9.00),
- možnost hibridnega dela.
Glavne naloge izbranega kandidata bodo:
- samostojen obračun plač in drugih osebnih prejemkov (regres, nadomestila, odpravnine, bonusi),
- priprava in oddaja REK obrazcev ter spremljajočih poročil,
- spremljanje, preverjanje in vnos podatkov o prisotnosti, nadurah, bolniških odsotnostih in dopustih,
- priprava analiz, poročil in podlag za vodstvo, revizorje in matično družbo,
- sodelovanje pri aktuarskih izračunih, rezervacijah in pripravi proračuna za plače,
- svetovanje vodjem in zaposlenim na področju plač in delovnopravne zakonodaje,
- sodelovanje z revizorji, zunanjimi institucijami in inšpekcijskimi organi,
- skrb za pravilnost in ažurnost podatkov v sistemu KADRIS (modula RIS in PIS).
Od kandidatov pričakujemo:
- Najmanj VI. stopnjo izobrazbe ekonomske, računovodske ali sorodne smeri,
- najmanj 3 leta izkušenj na področju obračuna plač, po možnosti v proizvodnem ali gospodarskem okolju,
- zelo dobro poznavanje delovnopravne, davčne in računovodske zakonodaje,
- odlično znanje sistema KADRIS,
- napredno znanje MS Excela in drugih orodij MS Office,
- dobro znanje angleškega jezika (pisno in ustno),
- natančnost, odgovornost in zanesljivost,
- visoko stopnjo osebne integritete pri delu z občutljivimi podatki.
Ne spreglej, kaj se skriva spodaj!
Sorodna delovna mesta
Ojoj, žal trenutno v naši bazi ni nobene odprte pozicije s tega področja dela. Poglej seznam vseh delovnih mest.
